量子领导力白皮书

量子领导力培养领袖如何带领组织繁荣昌盛,有助于领袖满足人们对于个人福祉不断高涨的期望、促进员工间的互动交流、增强团队协作和创造能力。它支持领袖带领企业满足市场的期望并获取利润,同时带来积极的社会影响力。

量子领导力的目标就是通过直接自发的学习结合分析认知技能培养,来改变你的现状。它是即将在2019年初由斯坦福大学出版的、由曹慰德先生和克里斯•拉斯洛教授的新书主题。该书基于在中国、美国和欧洲数十年的实操经验和调研,涵盖你成功所需要的各种工具、真实案例和实操方法。